薪资空间与操作限制
勇士目前10人合同在身，总薪资约1.83亿美元。德安东尼·梅尔顿的2年1120万合同预计使用双年特例，这将触发硬工资帽，阵容薪资上限锁定在2.09亿美元。若改用交税球队中产特例，则硬帽升至2.217亿美元的第二土豪线。勇士距离第一土豪线仅剩约2600万美元空间，德雷蒙德·格林的新合同还会压缩可用额度。
若放弃追逐詹姆斯，勇士仍有部分中产特例可用。以下为潜在签约目标。
中产特例目标：值得提供高于底薪的球员
八村塁——据报勇士已与八村塁联系。作为除詹姆斯外可能接受中产合同的顶级自由球员，八村塁防守端挣扎，但三分投射和单打能力是进攻端宝贵资产。勇士锋线群（盖·桑托斯、亚克塞尔·伦德博格、格林）中仅格林预期能在2026-27赛季成为优秀持球防守者。结合波尔津吉斯的外线防守短板，前场漏洞可能放大八村塁的缺陷，但其进攻天赋仍值得一份中产合同。
扎伊尔·威廉姆斯——身高2.06米的24岁侧翼，得分效率不高，但防守端影响力显著。过去两个赛季三分命中率合计34.2%，若提升至联盟平均水准，其防守能力即可确保轮换名额。完全自由市场上此类身材的侧翼稀缺。
昆滕·波斯特（受限制自由球员）——勇士需要第三中锋，波尔津吉斯的伤病史和霍福德的年龄为第三中锋创造了大量出场机会。波斯特本赛季防守进步明显，三分命中率跌至33.6%但投篮姿势预示可恢复至平均水准以上。若底薪带回是毫不犹豫的选择，若收到高于底薪报价则可能放弃。
老将底薪目标
布兰登·威廉姆斯——上赛季场均13.0分，但三分命中率仅23.2%，多数球队管理层会犹豫提供中产合同。勇士对其感兴趣，因球队需要更具活力的后卫表现。
加里·佩顿二世——上赛季底薪合同打出73场场均7.5分、命中率58.3%的超值表现。勇士不续约的唯一顾虑是其33岁年龄，决策层可能希望将名额留给更年轻球员以换取长期影响。
金州的决策者们感觉是被迫带回了艾尔·霍福德（40岁）和波尔津吉斯（30岁），但他们至少可以争辩说，放走佩顿将允许他们把这个名额留给更年轻的球员，从而带来更长远的影响。
